主干学科:经济学、工商管理。
主要课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。
专业概况:
教学实践
包括课程实习与毕业实习,一般安排10~12周。
培养目标
本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在企、事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。
培养要求
本专业学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。
就业方向
1.掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识;
2.掌握人力资源管理的定性、定量分析方法;
3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力;
4.熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规;
5.了解本学科理论前沿与发展动态;
6.掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定科学研究和实际工作能力。
开设院校:
按高校热度排序
[北京]中国人民大学 [河南]郑州大学
[北京]中央财经大学 [吉林]吉林大学
[广东]华南理工大学 [重庆]重庆大学
[辽宁]大连理工大学 [四川]西南财经大学
[天津]天津科技大学 [四川]成都理工大学
[辽宁]东北财经大学 [上海]华东理工大学
[北京]北京师范大学 [天津]天津工业大学
[广东]广州大学 [山东]山东经济学院
[江苏]南京审计学院 [海南]海南大学
[上海]华东师范大学 [广东]广东商学院
[陕西]西安电子科技大学 [北京]华北电力大学
[江西]江西财经大学 [陕西]西北大学
[江西]华东交通大学 [辽宁]辽宁大学
[安徽]安徽大学 [浙江]浙江理工大学
[广东]华南农业大学 [天津]天津外国语学院
[山东]山东财政学院 [北京]北京信息科技大学
[浙江]浙江财经学院 [北京]北京林业大学
[江苏]扬州大学 [广东]华南师范大学
[湖南]湘潭大学 [江苏]南京工业大学
[山东]山东师范大学 [湖北]华中师范大学
[江苏]江苏大学 [山西]山西财经大学
[湖南]湖南师范大学 [湖南]中南林业科技大学
[上海]上海师范大学 [江苏]南京师范大学
[辽宁]大连工业大学 [重庆]四川外语学院
[江苏]南京农业大学 [安徽]安徽理工大学